SEOer过了职场红利期？是的，你说得很对！

　　这两年，身边从事SEO的小伙伴越来越少了，当然，有时候对于KK来说，是否继续走SEOer这一条路，也会有所摇摆，但是一想到做SEO的种种美好，我又舍不得放下手头上的这一份工作，另起炉灶。

　　很多小伙伴跟我说，SEOer已经不比当年了，行业黑，薪资低，压力大，简直就是拿着卖白菜的钱，操着卖白粉的心，各种不做SEOer的理由扑面而来，酸爽至极。有时候小心灵略微脆弱，也想爽快地跟老板说，Boss，你行你上，宝宝要去看世界了，但是一想到转行就又各种不舍了。

　　喜欢SEO是因为这是一份可以让我安静地猫在一个角落里，静静地分析着各大搜索引擎的算法，分析着竞争对手，分析着网站的目标用户，分析着网站的转化关键词，分析着站长后台统计到的关键词数，分析着web日志里记下的各大搜索引擎以及用户进来的路径，把网站相像成一个大超市，各大搜索引擎蜘蛛跟用户就是一个一个不同身份的人物了，看着他们挑选着不一样的商品…开始构思着，我接下来究竟是要做权重呢还是要做转化呢，还是要做其它什么调整，写什么内容，如何更新吸引蜘蛛抓取或是目标用户群体的光临。

　　构思完，写方案，然后找其他小伙伴做文案支持，做技术支持，一起为共同的目标努力着！

　　回归正题，SEOer过了职场红利期？如果问是否指工资，那我很肯定地跟你说，是的，你说得很对，了解得很透彻！现在一个刚出道的SEOer出来的工资，分分钟让你用马斯洛需求层次理论来分析自己为什么单身狗多年。但是，从另一个方面来说，这也是意味着这一行业的竞岗进入了一个成熟时期，以技能说话而不是以嘴巴式说话的时期了。对于SEOer本来就是半个技术宅的人来说，我是觉得这未尝不是一件好事!

　　最后，KK想说，判断一个岗位是否过了职场红利，不仅仅是从工资，还要看一下你在这个岗位上是否还有其它技术可以get到，如管理技术，如沟通技能，又或者技术方面的技能等。总之，保持空杯状态，不断学习，每一个岗位都是正值红利期！